Junior Compliance Manager / Digital Compliance & IT Governance (m/w/d)

<p><strong>Köln | hybrid</strong></p>
<p>Compliance interessiert Sie – aber Sie denken auch <strong>digital, strukturiert und prozessorientiert</strong>?</p>
<p>Dann könnte diese Position spannend für Sie sein.</p>
<p>Für einen international tätigen Finanzdienstleistungskonzern mit Sitz in Köln suche ich eine Persönlichkeit, die beim <strong>Betrieb und der Weiterentwicklung eines konzernweiten Compliance-Management-Systems (CMS)</strong> unterstützt.</p>
<p>Neben klassischen Compliance-Themen liegt ein besonderer Fokus auf der <strong>Digitalisierung von Prozessen, strukturierten Dokumentationen und modernen Governance-Tools</strong>.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<p><strong>Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems</strong></p>
<ul>
<li>Unterstützung beim Betrieb und der Weiterentwicklung des konzernweiten Compliance-Management-Systems</li>
<li>Strukturierung und Pflege von Richtlinien, Prozessen und Compliance-Dokumentationen</li>
<li>Unterstützung der Compliance-Leitung und der Senior Compliance Manager bei konzeptionellen und organisatorischen Fragestellungen</li>
</ul>
<p><strong>Digitalisierung von Compliance-Prozessen</strong></p>
<ul>
<li>Mitarbeit bei der Digitalisierung von Compliance-Prozessen und Governance-Strukturen</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung digitaler Workflows, Dokumentationsstrukturen und Nachweissysteme</li>
<li>Mitarbeit bei der Auswahl, Bewertung und Implementierung neuer Tools zur Unterstützung von Compliance-Prozessen</li>
<li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Systemlandschaft im Compliance-Umfeld (z.B. Dokumentations- und Kollaborationstools)</li>
</ul>
<p><strong>Monitoring, Reporting und Projektarbeit</strong></p>
<ul>
<li>Unterstützung beim Aufbau eines strukturierten Compliance-Reportings</li>
<li>Auswertung von Compliance-Informationen, Risikoanalysen und Monitoring-Ergebnissen</li>
<li>Mitarbeit in konzernweiten Compliance- und Governance-Projekten</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Ihr Profil</p>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium z.B. in <strong>Wirtschaft, Recht, Finance, Compliance oder Risk Management</strong> oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Bereich <strong>Compliance, Risk Management, Internal Control oder AML/CFT</strong></li>
<li>Interesse an <strong>digitalen Arbeitsweisen, Prozessautomatisierung und modernen Compliance-Tools</strong></li>
<li>Strukturierte, analytische Arbeitsweise und Freude an der <strong>Dokumentation und Weiterentwicklung von Prozessen</strong></li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li>
<li>Sicherer Umgang mit <strong>MS Office</strong>, idealerweise erste Erfahrung mit <strong>Kollaborations- oder Dokumentationssystemen</strong> (z.B. SharePoint, Confluence oder vergleichbaren Tools)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<p>Das bietet Ihnen die Position</p>
<ul>
<li>Einstieg in eine <strong>zentrale Compliance-Funktion eines internationalen Konzerns</strong></li>
<li>Mitarbeit an der <strong>Digitalisierung von Compliance-Prozessen und Governance-Strukturen</strong></li>
<li>Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen aus Compliance, Risk und Legal</li>
<li><strong>Moderner Arbeitsplatz im Zentrum von Köln</strong></li>
<li><strong>Hybrides Arbeiten / mobiles Arbeiten - 4 Tage Homeoffice pro Woche</strong></li>
<li>Attraktives Gehalt sowie zusätzliche Benefits (u.a. Deutschlandticket, Corporate Benefits, Unfallversicherung)</li>
<li><strong>30 Tage Urlaub</strong></li>
</ul>
<p>Interesse?</p>
<p>Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung.</p>
<p>Bitte senden Sie Ihren <strong>Lebenslauf, relevante Zeugnisse sowie Ihre Gehaltsvorstellung</strong> per E-Mail an:</p>
<p><strong>Carmen Zimmermann</strong><br>
**<br>
Carmen Zimmermann Personalberatung**</p>
<p>📧 <a ----------
<p>🌐 <a href="https://www.cz-personalberatung.de">https://www.cz-personalberatung.de</a></p>
<p>Selbstverständlich behandle ich Ihre Bewerbung <strong>streng vertraulich</strong>.</p>
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